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職工之家

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職工代表有話說(一)
發布時間:2024-02-03     作者:   分享到:

見證新成就,書寫新華章。2024年伊始,恒神股份二屆九次職工代表會暨2024年工作會、安全環保工作會勝利閉幕。全面總結2023年工作,安排部署2024年公司各項重點工作,公司職工代表紛紛掀起職代會精神學習熱潮,上下聯動營造濃厚的學習氛圍。

來,讓我們來看看代表怎么說!


(唐俊鑫)

通過聆聽公司二屆九次職代會暨2024年工作會、安全環保工作會上的講話,明白了公司2024年總體思路和重點任務,這令我們備受鼓舞,也深感責任重大。2024年碳纖維事業部將緊緊圍繞公司“提質增效”工作的總體部署安排,結合實際,出實招,見實效,聚焦科研,加大攻關。部門將集中精力抓好安全生產,統籌優化生產經營,全面推行精細化管理,持續加強員工技能培訓,強化擔當,履職盡責,以更強烈的責任感、更高昂的斗志、更扎實的作風,為公司發展作出更大貢獻。


(高志成)

公司二屆九次職代會暨2024年工作會、安全環保工作會上的講話,鼓舞了廣大職工士氣,也為新的一年提出了工作目標,同時也指明了奮斗的方向。部門將強化成本管控,提升經營質效。作為先進材料事業部負責人,我將立足工作崗位,不斷提升個人工作能力,做好本職工作,保質保量地完成事業部的產量目標,以合格的產品質量和優質的技術服務,維護好恒神的品牌形象,打造中國好材料。在新的一年里確保安全生產,保證全年安全生產無事故,以更加優異的成績助力公司高質量發展。


(劉偉)

通過聆聽工作報告,進一步明確了今年工作的總體思路、目標任務和措施要求,這令我們備受鼓舞,倍增信心,倍添干勁。同時從公司領導講話中非常明確的提出了爭效提效,給先進制造事業部的發展指明了具體努力方向。下一步我們將積極轉變觀念,發揮主人翁精神,樹立“五種思維”,實現個人與團隊共同成長。新的一年部門將緊跟公司形勢,在“厲行節約,過緊日子”上下功夫,從思想政治行動管理上出實效,以多“創效”為目標,以“開局即沖刺,起步即決戰”精神做好2024年各項工作。聚力集智、克堅攻難,以新的境界新的思路,實現新的跨越,為公司高質量發展貢獻復材制件人的力量!


(陳明新)

回望走過的2023年,纏繞業務線全員團結奮進、勇毅前行。新的一年,我們對公司發展戰略和發展前景充滿信心,將著力提升培訓實效;全面挖潛人力資源,提升全員勞效;我們將緊跟公司發展的步伐,統一思想和行動,努力提升自己綜合能力,勇于創造,敢于探索,做好本職工作,為公司高質量發展貢獻自己的力量。


(張寧)

新的一年,拉擠業務線將緊緊圍繞公司2024年重點工作,進一步深化改革,創新發展模式,提升核心競爭力。作為一名職工代表,我深感責任重大。我將認真學習、宣傳和貫徹本次會議精神,把公司的發展目標傳遞給每一位同事,讓大家齊心協力,為實現公司高質量發展貢獻力量。在今后的工作中,我將充分發揮職工代表的作用,積極履行職責,關注職工群眾的需求,為公司高質量發展獻計獻策。

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